Hälften av makten en dröm

Jag såg en bild av den grupp högt uppsatta personer i Finland som ska för allvarliga diskussioner under lång tid om hur landets ekonomi ska fås på fötter genom ett samhällsfördrag.
Runt bordet sitter bara medelålders vita män.

Nu hör jag redan suckarna. Igen ska hon hålla på. Det råkade sig väl. Och kompetensen som räknas.

Vad jag undrar är hur dessa kostymklädda herrar och de som kallat dit dem inte förstår att de som berörs av viktiga beslut gärna skulle sitta med vid bordet.
Tänk er det omvända, att det skulle sitta bara kvinnor där. Skulle utgångspunkten då vara att de vet precis hur alla andra har det och känner det och hur beslut påverkar dem som de aldrig någonsin tänkt på?

Jag kan inte hävda en manlig erfarenhet, och jag tycker därför absolut att män ska vara med och fatta viktiga beslut, så att deras erfarenheter tas tillvara. Varför kan inte regeringen och arbetsmarknadens parter tycka detsamma om kvinnor.

Frustration är i detta fall bara förnamnet.


Kommentarer

  1. Goran S5 augusti 2015 kl. 16:18

    Har inget med genus att göra, men Grekland fixade till det så att alla var nöjda...

    SvaraRadera
  2. Anonym5 augusti 2015 kl. 16:34

    Har allt med genus att göra. När det gäller maktstrukturer finns inte kvinnan i de finska herrarnas sinnesvärld. Det är ett stort svaghetstecken och en föråldrad syn på kön och jämställdhet. Men framförallt blir ju besluten sämre med en sådan heterogen sammansättning. Tar de aldrig några intryck från den övriga världen? Ibland får man känslan att Finland är ett mycket isolerat land. /MM

    SvaraRadera
  3. Unknown7 augusti 2015 kl. 09:15

    Hets mot folkgrupp??? Medelålders vita män...skulle de va bättre om de va svarta/ gula eller någon annan färg...alla människors lika värde som du proklamerar ut!

    SvaraRadera

Skicka en kommentar

Populära inlägg i den här bloggen

Tillit och strukturer

 Hur ska man förklara ett stort och svårt beslut där man själv är kluven och osäker, och där mediabruset lyft den ena negativa aspekten efter den andra, inte alltid korrekt eller relevant? Hur ska man, utan att gå i försvar, förklara att det är ett beslut som sist och slutligen handlar om tillit och strukturer. Jag försöker. Strukturen först. När processen för att upphandla ett nytt vårdinformationssystem inleddes för drygt tio år sen var det genom att man identifierade problemet. En revision pekade ut ett redan då akut behov. Under många år har sedan lagting och regeringar i flera budgetbeslut anslagit pengar för ÅHS att jobba vidare, med beställningen; köp ett nytt VIS-system. En fullmakt, alltså ett löfte om pengar har givits för det som vid tillfället antogs vara kostnaden. Hade inte kostnaden blivit mycket högre hade resultatet, dvs vilket system man väljer, inte varit en politisk fråga, och det med rätta. Vi som sitter i lagtinget är inte experter på varken vård eller digitala sy
Läs mer

Våga satsa på outnyttjad resurs

Jag har en kompis, vi kan kalla henne E. Hon är 22 år gammal. Jag träffade henne faktiskt första gången när hon var bara några timmar gammal. Liten och gullig var hon då, och det är hon nu också.  Idag är hon dessutom stark, välutbildad och självständig. Hon bor i egen lägenhet och sköter sitt eget liv. Hon vill jobba och klara sig själv, som alla andra människor.   E. är utbildad vid Ålands yrkesgymnasium inom kök och catering. Hon gillar mest att baka, men jobbar som en iller med alla uppgifter hon får. Det visar hennes referenser och omdömen från tidigare arbetsgivare och praktikplatser.  Det finns ett problem. I dessa tider av brist på arbetskraft har det varit oerhört svårt för E. att hitta ett jobb. Orsaken är att E. föddes med en kromosomvariation, och att arbetsgivare av olika orsaker, kanske fördomar, inte tror att hon klarar jobbet.  Hon är kapabel och snäll. Hon jobbar hårt. Den arbetsgivare som anställer henne kan få en del av lönen finansierad via Ams under en prövotid. Än
Läs mer

Prata med kärlek i orden

  För socialdemokraterna är ändrad lagstiftning på grund av den finländska translagen en mycket enkel och okomplicerad fråga. Vi har en ny translag i Finland som kräver vissa följdändringar för att det inte ska råda osäkerhet kring vem som har rätt till olika former av stöd vid graviditet, och inte ställa barn i en sämre ställning på grund av den osäkerheten. Det är finländsk behörighet, det är en positiv utveckling och detta är bara små korrigeringar i vår lagstiftning. Den större diskussionen, om transpersoners rättigheter, om vår inställning till den gruppen människor och hur vi ser på andra svåra frågor kring detta är något vi tycker behöver föras kärleksfullt och respektfullt och återhållsamt. Det är frågor som rör ytterst sårbara människor, ofta unga personer som söker sin identitet och som behöver lyssnande vuxna, inte förakt och hånflabb. Translagen reformerades i Finland efter lång diskussion, och ger nu vuxna människor möjligheten att fastställa sitt juridiska kön utan
Läs mer